Le mot du directeur

Vos projets n'attendent pas, préparez votre rentrée ! Nos équipes sont mobilisées pour vous accompagner.

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Rentrée Garantie

Notre école fête ses 30 ans et accueille 600 étudiants dont 300 en alternance en contrat de professionnalisation ou d’apprentissage. Cette longévité est la reconnaissance de la qualité de nos formations.

Directeur Merkure

Ce succès repose sur plusieurs facteurs :

  • Respect, bienveillance, exigence : des valeurs fortes qui guident toujours nos relations avec nos étudiants et qui confirment qu’ils sont au cœur de notre projet pédagogique ;
  • Une équipe de professeurs impliqués notamment dans le monde de l’entreprise et qui ont à cœur de vous transmettre leurs connaissances dans leur domaine de référence et de vous guider dans la valorisation de vos compétences professionnelles.
  • Des entreprises partenaires toujours plus nombreuses qui nous font confiance en accueillant nos étudiants dans le cadre de contrats d’alternance.

Aujourd’hui, dans un environnement de plus en plus complexe, les entreprises ont besoin de profils nouveaux et nous avons pour ambition au sein de Merkure Business School de former de futurs professionnels démontrant à la fois des compétences techniques dans leur domaine de référence, mais également des qualités humaines.

A l’aube de cette nouvelle décennie, en tant que Directeur de l’école, j’ai pour ambition de porter un nouveau projet qui peut se résumer ainsi :

  • Élargir notre offre de formation et proposer des programmes différenciants, afin d’amener chacune et chacun d’entre vous à l’excellence dans le domaine que vous choisirez ;
  • Renforcer, encore et toujours, la professionnalisation de nos cursus en tirant le meilleur des mondes académique et professionnel ;
  • Porter une démarche de qualité permanente afin de continuer à répondre positivement aux attentes de nos étudiants et de nos entreprises partenaires ;
  • Poursuivre le développement de l’alternance en renforçant nos partenariats avec les entreprises locales pour favoriser l’employabilité de nos étudiants ;
  • Mettre en œuvre une pédagogie innovante qui repose sur la pédagogie de projet et la classe inversée ;
  • Accélérer la digitalisation de nos formations afin de permettre au plus grand nombre d’accéder à nos formations ;
  • Enfin, rester fidèles à nos valeurs.

L’équipe de direction, les équipes pédagogiques et administratives vous souhaitent une année riche d’apprentissage ainsi qu’une pleine réussite dans vos projets professionnels et personnels.